“上廁所不要帶手機。”

這是拼多多貼在公司廁所里的一句話。

每層樓上千人，只有8個坑位，平均排隊時間20分鐘。

廁所里多一個人玩手機，廁所外的人就多幾分焦慮。

因為“如廁問題”上熱搜的，還有快手。

有人爆料，快手的廁所頂部，加裝了一個計時器。

從一個人踏入廁所關門開始計時；

可以精確到秒，顯示里面的人究竟蹲了多久。

雖然快手后來解釋說，計時器的安裝，是為了判斷廁所人流量；

通過數據分析，考慮增加移動公廁，緩解大家的如廁壓力。

但很多網友并不買賬，感慨說：

“打工人，連廁所自由都成了奢侈。”

在“拼效率”這件事上，大公司們可謂做到了極致。

騰訊曾因為員工沒在工位上坐夠8個小時，直指員工偷懶；

字節跳動的廁所里沒有網，大家蹲廁所刷不了抖音。

我曾去一家大公司拜訪，在廁所里，也遭遇過沒信號的尷尬。

當難以啟齒的事，變得真難以啟齒；

上廁所多蹲兩分鐘，都成了莫大的罪惡。

大家心里其實明鏡似的：

“內卷的魔爪，已經伸到了廁所里。”

近兩年，“內卷”這個詞經常上熱搜。

很多人都對它的含義似懂非懂。

但如果用簡單的例子解釋，你肯定能馬上明白：

看電影時，有人想看得清楚點，就站了起來；

后排的人要想不被影響，只能一個個地也站起來。

最后大家不得不都站起來看電影了，體驗都很差。

春運時，有人加錢用了搶票軟件買票；

你怕買不到票，于是也用上了搶票軟件。

最后所有人都用搶票軟件，誰也沒占到好處。

“內卷化”意味著白熱化的競爭，損害的是大部分人的利益。

豆瓣針對“內卷現象”做過一個調查。

發現在千差萬別的行業和領域，都有類似的情況：

曾經，一句“我愛你”就能解決的情感問題；

現在用禮物和套路，都搞不定了。

曾經，“你情我愿”就能互定終生的兩個人；

現在要拿著計算器比較，生怕吃了虧。

曾經，研究生博士非常吃香，工作不用愁；

現在，英語專業八級的碩士在幼兒園教學；

還有清北碩士和博士，去應聘了浙江某街道辦崗位。

資源是有限的，要想多分一杯羹、過更好的生活；

大家就不得不削減了腦袋往上鉆，參與到“內卷”的惡性競爭中。

然而累則累矣，但生活質量卻并沒有提升。

一個人的價值，究竟體現在什么上？

我曾遇到過一個求職者，他引以為傲的能力是：特別能加班。

在曾經的公司里，他永遠是最后下班、毫無怨言的人。

他把這個視為“能吃苦”，我卻沒有選擇錄用他。

比起在公司呆了多久，我更看重在同等的時間里，他做了什么；

畢竟作為公司老板，我不希望用加班費，為他的低效率買單。

我一向不倡導加班，員工應當擁有自己的生活，才能更好的工作；

我不希望因為他的加入，引發其他人的焦慮，打破這個平衡。

“價值”這個東西，不應該是由量體現的。

就像談戀愛，你送了你女朋友99朵玫瑰，別人送了她999朵；

就能說明別人愛她，比你愛她多嗎？

同樣是上班，大家都工作了8個小時，一個人工作了12個小時。

也不能盲目地認為，那個人的能力比其他人強。

我當然鼓勵年輕人肯奮斗、能吃苦，這是好事。

但我更加明白：

處在無效競爭環境的環境里，有多能壓榨一個人的價值。

破局的路徑有很多種，你比別人努力，但比別人幸福嗎？

捫心自問，我們拼命追趕的意義；

是為了更快耗盡自己的電量，還是為了抵達更好的明天？

不禁又想起了那個漁夫和富翁的故事：

富翁和漁夫，一起在沙灘上曬太陽。

漁夫說：我已經把今天的工作做完了。

富翁說：但你應該繼續打漁，更拼命一點；

這樣就可以像我一樣，悠閑地躺在這曬太陽了。

漁夫笑了：但我現在就躺在這曬太陽啊。

在時間上，紐約走在加州前面三個小時；

但加州的時間并沒有變慢。

有人22歲就畢業了，但等了5年才找到好工作。

有人25歲就當上了CEO，卻在50歲去世了。

有人50歲才當上CEO，最后活到90歲。

奧巴馬55歲退任總統，而川普卻是70歲才開始當。

意思就是，每個人都有自己的發展時區。

有些人看似走在你前面，也有人看似走在你后面。

是因為每個人在自己的時區，有自己的步程。

而你也有自己的時區，有自己要做的事。

你沒有落后，沒有領先。

因為每個人的目的地，本來就不同。

你要努力但不要竭力，要相信不要焦慮：

在命運為你安排的，屬于你自己的時區里；

一切都非常準時。

被拒12次，JK羅琳到32歲才出版了《哈利波特》；

摩根弗里曼52歲才迎來演藝事業的高峰。

有的人早早結婚子孫滿堂，有的人瀟灑一生孑然一人。

不要被任何人影響，因為這是你的人生。